جديد هُناك 14 ألف عقد عمل بانتظارك فى إسبانيا... موسم جني الفرولة في إسبانيا 2024 فتح باب التسجيل في عقود الموسمية 2024 في إسبانيا
يمكنك التسجيل في عقود جني الفراولة في إسبانيا 2024، مع اقتراب موسم حصاد الفراولة في إسبانيا لعام 2024، قامت السلطات الإسبانية بزيادة عدد العمالة لسد النقص في اليد العاملة.
وفيما يلي نلقى نظرة فاحصة عن الشروط المطلوبة للعمل الموسمي في جني الفراولة، وطبيعة وظروف العمل، والمزايا، والمستندات المطلوبة، وكيفية ومتى تسجيل في موسم جني الفراولة.
فقط كل ما عليك متابعة المقال للنهاية، لمعرفة المزيد من التفاصيل.
عقود جني الفراولة في إسبانيا 2024
وافقت السلطات في إقليم هويلفا الإسباني على زيادة عدد عقود العمل في جني الفراولة في إسبانيا، مما أدى إلى زيادة عدد العمال المغاربة المسموح لهم بالتسجيل في العمل الموسمي في حقول الفراولة إلى 11 ألف عامل.
مع إمكانية تزويد عدد العمالة إلى 3 آلاف عامل إضافي لسد النقص من اليد العاملة.
منذ عام 2020، أثر وباء فيروس كورونا بالإضافة إلى حدوث بعض الأزمات بين المغرب وإسبانيا.
التي أدت إلى تقليص عدد عقود العمل في إسبانيا من 14.750 عقدا إلى 7.083 عقدا في عام 2020.
بعد إعلان الوكالة الوطنية المغربية لتشغيل الشباب، تم فتح الباب لأمل العمال الريفيين الذين يرغبون في العمل في المزارع الزراعية في منطقة هويلفا الإسبانية.
بناء على ذلك، تم رفع عدد العمالة إلى 12 ألف عامل في عام 2023.
الشروط المطلوبة للحصول على عقد عمل موسمي لجني الفراولة في إسبانيا:
يجب على الأشخاص الراغبين في الهجرة إلى إسبانيا للعمل الموسمي في المزارع الزراعية استيفاء الشروط التالية لعقود جني الفراولة في إسبانيا:
أن يكون عمر المتقدم للعمل ما بين 25 و45 عامًا.
أن يمتلك خبرة مهنية في العمل الزراعي.
أن يكون لديه إقامة وعيش في منطقة ريفية.
أن يكون بصحة جيدة.
ما هي طبيعة العمل الذي سيعمل فيه العمال؟
بناءً على ما تم ذكره حول عقود جني الفراولة في إسبانيا، يعمل العمال في مجال الزراعة، وتحديدًا في قطف الفواكه الحمراء مثل الفراولة والتوت. وبناءً على ذلك، سيكون العمل في مدينة هويلفا الإسبانية وستستمر لمدة 3 أشهر.
كيف ستكون ظروف العمل في إسبانيا 2024؟
بعد وقوع بعض حالات التحرش والاستغلال للعمال في الحقول الإسبانية خلال عام 2018، تحسنت ظروف العمل كثيراً هذا العام. هذا الأمر دفع العديد من المنظمات الحقوقية والجمعيات النسائية العالمية للضغط على إسبانيا لضمان حقوق العمال وحمايتهم من التحرش والاستغلال.
لذلك، قامت السلطات الإسبانية باتخاذ عدة إجراءات لتحسين ظروف عمل العاملين في الحقول الزراعية داخل أراضيها، بناءً على ضغط العديد من نقابات العمل الزراعي والمنظمات الحقوقية والجمعيات النسائية العالمية لضمان وحماية حقوق العمل من التحرش والاستغلال.
مزايا عقود جني الفراولة في إسبانيا
ومن أهم المزايا ما يلي:
الحصول على عقد عمل لمدة 3 أشهر.
فترة تجريبية لمدة 15 يومًا.
راتب يومي قدره 37 يورو.
عدد ساعات العمل 6 ساعات ونصف مع نصف ساعة راحة.
يوم إجازة في كل أسبوع.
توفير سكن من قبل صاحب العمل.
بدل نقل من مكان الإقامة إلى مكان العمل.
الحصول على بطاقة إقامة في إسبانيا للنساء اللاتي شاركن في أربعة مواسم متتالية.
هذا الاتفاق، سيكون للعمال المغاربة الذين عملوا في حصاد الفراولة في إسبانيا لمدة أربع سنوات متتالية فرصة للحصول على إقامة في إسبانيا.
وبناء على تصريح وزير التشغيل المغربي والإدماج المهني المغربي، محمد يتيم.
وفدًا قام بزيارة دولة إسبانيا في عام 2018 لإجراء مفاوضات حول حقوق العمال المغاربة في الحقول الزراعية.
وتهدف الاتفاقية إلى ضمان حصول العمال والعاملات على عمل لائق دون استغلال.
المستندات المطلوبة للتسجيل في عقود العمل الموسمية في إسبانيا:
المستندات المطلوبة للتسجيل في عقود جني الفراولة في إسبانيا تشمل:
1. بطاقة الهوية الوطنية للعامل مع صورة منها ورقم الهاتف مكتوبًا عليها.
2. سجل العائلة مع توفير نسخة منه للمرشحين الذين يمتلكون أبناء قاصرين.
3. نسخة من عقد الزواج إذا كان العامل متزوجًا.
ستتم اختيار ملفات الترشيح وفقًا للأهلية وفقًا للإجراءات التي حددها الأنابيك لمعالجة عروض العمل.
متى يبدأ موسم جني الفراولة في إسبانيا 2024؟
سيتم بدء التسجيل خلال فترات معينة تحددها وزارة التشغيل الإسبانية وفقًا لفصول العام ومواسم الحصاد. يبدأ الموسم في دول مثل روسيا وفورتونا في يناير، بينما يبدأ في إسبانيا من فبراير ويستمر حتى أبريل. ويمكن قطف الأصناف المتأخرة في الفترة من يونيو إلى أكتوبر 2024.
توجد العديد من أنواع عقود العمل في إسبانيا، بما في ذلك:
1. عقود العمل الموسمية، التي تشمل عقود جني الفراولة والمحاصيل الأخرى.
2. عقود العمل المؤقتة.
3. العقود الجزئية.
4. العقود الدائمة.
عقد عمل مؤقت في إسبانيا:
العقد الزمني هو نوع من عقود العمل في إسبانيا يحدد مدة زمنية محددة للعمل، وعند انتهاء المدة المحددة، ينتهي العقد دون الحاجة إلى إشعار مسبق. تُستخدم هذه العقود في القطاع الخاص لتعويض غياب موظف أو لتنفيذ مشاريع مؤقتة.
عقد عمل غير مؤقت في إسبانيا:
العقود الدائمة هي تلك التي لا تحدد مدة معينة للعمل، بما في ذلك العقود العادية والعقود الخاصة. تتضمن هذه العقود الواجبات والحقوق وتفاصيل العمل والأجر وشروط العمل.
عقد عمل جزئي في إسبانيا:
عقد العمل المؤقت هو نوع من العقود حيث يُحدد فيه مدة العقد أقل من العقد الكامل، ويتطلب عادة ساعات محددة من العمل. يتضمن عقد العمل الحقوق والالتزامات المطلوبة من العامل، بالإضافة إلى ذكر الأجر وساعات العمل.
عقد عمل بدوام كامل في إسبانيا
تعتبر عقود العمل ذات المدد الطويلة من بين أفضل أنواع العقود التي تحدد مدة إقامة أطول من العقود السابقة، ويتم استخدامها في القطاعات العامة والخاصة. تشتمل هذه العقود على شروط وأحكام محددة من قبل صاحب العمل، بما في ذلك تحديد الراتب وساعات العمل وأيام العطلات وغيرها.
عقد عمل موسمي في إسبانيا:
عقد العمل الموسمي هو نوع من أنواع عقود العمل في إسبانيا، يستخدم في القطاع الزراعي والسياحي مثل عقود جني الفراولة في إسبانيا وغيرها من المواسم.
يتم استخدام عقود العمل الموسمية أيضًا في مجال السياحة للعمل في الفنادق والمطاعم خلال المواسم السياحية في البلاد.
يحدد صاحب العمل مدة العقد وينتهي عند انتهاء الموسم المحدد، وتخضع هذه العقود لشروط وأحكام معينة.
بالإضافة إلى ذلك، يتضمن العقد معلومات حول الأجر والمدة الزمنية وحقوق العمال والإجازات والتأمين الصحي، بالإضافة إلى اتفاقيات صاحب العمل.
كيف احصل على عقد عمل في إسبانيا؟
يمكنك الحصول على عقد موسمي من عقود جني الفراولة في إسبانيا من خلال متابعة وكالات ومواقع التوظيف التالية:
المواقع التسجيل في عقود العمل الموسمية
موقع cornerjob
موقع monster
موقع indeed
تحية طيبة لمتابعينا الأعزاء، نود أن نعبر عن شكرنا العميق لكم على دعمكم المتواصل ومتابعتكم لنا. نقدر تفاعلكم وثقتكم فينا، ونسعد بتواصلكم المستمر ومشاركتكم لنا آرائكم واقتراحاتكم. نحن دائماً مستعدين لخدمتكم وتلبية احتياجاتكم. فلا تترددوا في التواصل معنا في أي وقت. شكراً لكم مرة أخرى على دعمكم وثقتكم فينا.